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　　近日，学校以“师德铸魂育初心  强师赋能启新程”为主题，开展为期四天的新员工入职培训，近两年新入职的36名教职工参训。培训紧扣学校第二期“双高计划”建设与职业教育发展需求，通过多元形式帮助新员工更好融入校园、夯实履职基础，筑牢职业教育从业根基。

　　培训首日，新员工参观校史馆深入了解学校办学理念与辉煌成就，厚植“北信人”的归属感。副校长纪兆华作开班动员，代表学校对新同事表示热烈欢迎，围绕“师德为本、育人为先、担当为要”提出三点期望，鼓励新员工争做新时代职业教育“大先生”。各内设机构负责人围绕校园安全管理、信息化服务、保密纪律、学校章程与校训精神等开展规章制度宣贯，人事处同步解读人事管理、考勤考核等核心制度，助力新员工快速熟悉工作规范。

　　在后续三天的培训中，学校聚焦师德师风建设与专业能力提升，邀请行业专家开展多场专题讲座，内容涵盖教育家精神引领师德师风建设、AI 辅助教学资源建设实操、高职院校教师教学创新团队建设、第二期“双高计划”专业群组群逻辑与建设路径、教师压力与心理调适等。培训期间，新员工通过集中授课研习、分组研讨交流，深化了对职业教育使命、学校发展规划及岗位要求的认识。

　　培训设置了庄严的人民教师宣誓仪式，副校长纪兆华领誓，全体新教师高举右拳宣誓，以铿锵誓言践行教育初心。这一庄重仪式，既引导新入职教师将师德规范内化于心、外化于行，也是学校践行师德师风建设长效机制的具体举措。

　　本次培训有效提升了新员工的师德修养与业务能力，赋能新教师将所学所悟转化为立足岗位、实干担当的强大动能。未来，学校将继续搭建教职工学习成长平台，以教育家精神为引领，助力教师队伍建设，为学校高质量发展与首都职业教育贡献人才力量。